李硕，机电与自动化学院副院长，教授，湖北省机电工程学会理事，湖北省优秀中青年科技创新团队核心成员。他将满腔热情与全部精力投入到他所挚爱的教育事业，热爱教学，关爱学生，倾心教育，从站上讲台的那一刻起，他一步一个脚印，一点一滴积累，努力践行着一个教育工作者的职责与使命，用实际行动诠释着一名共产党员的责任与担当。
凝练党性，做教育中国梦践行人
作为有着有16龄党员，李硕思想纯洁、作风正派，励志把教育工作作为自己的终生事业，认真贯彻落实新时代党的路线、方针和政策，用实际行动践行共产党员的先进本色。
他身兼学院副院长和教工党支部书记，教学管理工作担子重、头绪多，他身体力行冲锋在前，遇有困难努力克服，作为党支部书记，他努力筑牢党支部战斗堡垒，充分发挥党员先锋模范作用。2017年，支部制定了学院党员教师联系班级制度。学院在全校率先实行教师党员承担班主任工作全覆盖，把党建工作与教学科研工作有机融合起来，推动了学院协同育人模式的发展。他亲自担任学院“荆楚协同育人卓越班”班主任工作，并带队赴十堰开展暑期顶岗实习。他和学生同吃、同住、同下车间，一个暑假里，他没有陪伴过家人，家人也曾对他抱有怨言，他却默默承受，只希望努力推行的“卓越班”能实验成功。
亦师亦友，做学生发展引路人
在学生眼中，李硕是老师，更像是兄长，学生们都亲切称他为“硕哥”，遇有困难时，总会想到找“硕哥”帮忙。
2012级机电专业学生姚旭东报考东北大学研究生，排在复试名单最后，他担心自己复试无望，几度表示要放弃。李硕耐心做他的思想工作，鼓励他树立信心，认真备战。在前往沈阳复试的列车上，姚旭东和他的“硕哥”一夜未眠，李硕通过网络悉心指导他复试技巧与知识点，直至走进复试考场。当接到录取通知时，姚旭东冲到李硕办公室，一把抱住李硕，嚎啕大哭，激动地喊：“硕哥，这个录取通知书是您的！”工作多年来，他帮助过很多像姚旭东这样的学生，在学生遇到困难踌躇不前时，他总能在关键时候拉一把、推一推，尽自己最大努力帮助学生实现梦想。
“硕哥”在机电学院还是一个为学生就业实习牵线搭桥的“红娘”，凡经其推荐的毕业生都会被企业优先录用。2006级学生李祖志求职时在投递简历环节就被拒之门外，李硕了解情况后亲自联系用人单位，介绍学校人才培养情况，为学生争取面试机会。最终，该企业第一次聘用了独立学院毕业生。李祖志不负众望，很快成长技术骨干，还获评上海市“五一劳动奖章”。李祖志就职的公司把李硕推荐的学生列为“免检产品”，已接纳学院20余名同学就业。为帮助毕业生找到合适工作，李硕坚持深入一线带队实习、走访用人单位，了解企业需求，寻找就业实习改革切入点。已带队外出生产实习20余次，与10余家企业建立稳定的实习和就业合作关系，推荐近100名学生参加实习和就业。
精进不休，做教书育人排头兵
师者，传道、授业、解惑也。为能源源不断地与学生分享新的学术思想，传授更精深的专业知识，李硕在教学中不断提高自我。
2007年来校从教后，一路走来他硕果累累，获博士学历，任职副院长，主持多项教科研课题，其中省级研究项目3项、校级教研课题2项、横向课题3项；主持并执笔湖北省独立学院重点培育本科专业、湖北荆楚卓越协同育人计划项目等教学质量工程项目的申报和建设工作；获湖北省教学成果奖三等奖和校级教学成果奖一等奖各一项；作为第一指导教师获得学科竞赛国家级三等奖一项，省级一等奖一项、省级二等奖三项。他承担《液压传动》、《计算机辅助设计与制造》等课程的教学，学生评教分数常年保持在95分以上，深受同行及专家好评。
开拓进取，做改革创新冲锋人
担任副院长以来，李硕开展了教学管理、人才培养等多个改革和尝试，积极推动学院教改工作，“实习+就业”的新模式探索，建立教学、学工协同育人机制，OBE人才培养模式改革，都彰显着他锐意进取的精神。
2016年6月，学院机械电子专业被选为OBE人才培养模式改革试点专业。李硕勇挑重担，组建专班，带头学习文件，反复研究，整个暑假都在学校加班。是年7月，适逢武汉连日暴雨，整个南湖一片汪洋，他每天趟着齐腰深的积水，冒雨步行到学校加班，食堂关门，他吃了一个暑假的方便面。仅仅2个月，机电专业就顺利完成了试点任务，并将实践经验向全校介绍，为学校后续的OBE人才培养模式构建工作打下了坚实的基础。
改革从来不会一帆风顺，需要付出艰辛努力，需要持之以恒去坚持，李硕深谙此理。十二年来，李硕谨守“学高为师,身正为范”的师道训诫，刻苦钻研业务、创新改革教学方法，以知识征服学生；注重育人，用自身风德感染学生，身体力行帮扶学生；乐于奉献，将事业和个人融为一体，全情付出投身教育。他立志用心去浇灌神圣的教育热土，努力在平凡的工作岗位上发出靓丽光彩。